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湖北中烟三峡卷烟厂突出“严、实、简”为基层减负
2019年07月30日来源:国家烟草专卖局网站

  自“解决形式主义突出问题切实为部门减负”专项工作推进以来,湖北中烟工业有限责任公司三峡卷烟厂突出“严、实、简”,制定减负整改措施24项,狠抓落实,确保实效。

  一是突出“严”,着力解决考核过频留痕过度。?#23777;?#30563;查检查考核数量频次,部分条线由月度检查调整为季度检查与月度抽查结合,取消少数“形式上”的检查项目;严格互联网工作群管理,经全面梳理与整合减少28个,减轻干部职工“指尖”上负担;严格目标管理,优化考核指标,聚焦关键绩效目标,年度职能绩效目标同比减少30个。

  二是突出“实”,着力解决流程梗阻。坚持以“争分又夺秒、最多跑一次”活动为切入点,从最初3个部门先行先试到现在各部门全面推行,对困扰部门的形式主义问题进行集中排查,制定整改措施,作出服务?#20449;?#24182;在全厂公开公示,一批职工?#20174;?#30340;如费用报销、退休事项办理、工作餐申请等管理流程问题得到简化,切实为基层职工减负。

  三是突出“简”,着力解决文山会海。坚持“少开会、开短会、开管用的会”,完善会议管理制度,严格会议计划管理,审减各部门提交计划23个,合并或套开会议10次,推行“点对点”现场办公,面对面解决问题。控制发文数量,减少发文8个,倡导“短实新”文风,反对“穿靴戴帽”。

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